Über

Kommunen stehen heute durch gesellschaftliche Veränderungsprozesse wie demografischen Wandel, Strukturwandel oder die Folgen von Zuwanderung vor großen Herausforderungen. Insbesondere bei der Aufnahme und Integration von Geflüchteten kommt ihnen eine große Verantwortung zu, weil sie die Lebenswelt sind, in der Zusammenleben von Zugewanderten und Alt-Eingesessenen stattfindet. Zuwanderung verändert die Lebenswelten vor Ort und kann zu gesellschaftlichen Spannungen und Konflikten führen, für die es einen zielgerichteten und präventiven Umgang braucht.

Wir unterstützen Kommunen dabei, Veränderungsprozesse und Integration erfolgreich zu gestalten und spannungsgeladene Situationen und Konflikte nachhaltig und gewaltfrei zu bearbeiten. Dabei schöpfen wir aus unserer über zwanzigjährigen Erfahrung in der Friedensförderung und Konfliktbearbeitung im In- und Ausland sowie unserer Qualifizierungsarbeit von Menschen im Bereich der gewaltfreien Konfliktbearbeitung.
Hier erfahren Sie mehr über unseren Ansatz der Kommunalen Konfliktberatung und unser Team aus Beraterinnen und Beratern.

 

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Konflikte sind Teil des gesellschaftlichen Zusammenlebens. Sie fordern Kommunen heraus und bieten gleichzeitig Chancen zur aktiven Gestaltung des Miteinanders. Die Kommunale Konfliktberatung ist ein Instrument, um alltäglichen Konfliktsituationen im lokalen Raum zu  begegnen.

Dieses Projekt wird aus Mitteln des Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds (AMIF) der Europäischen Union und durch das Niedersächsische Ministerium für Soziales, Gesundheit und Gleichstellung gefördert.

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